manaHR

manaHR automatyzuje tworzenie tabeli płac: w kilka sekund generuje widełki wynagrodzeń na podstawie zawsze aktualnych danych rynkowych z raportów płacowych manaHR i wewnętrznej hierarchii firmy. Widełki zawsze nadążają za zmianami w firmie i na rynku, zapewniając spójność i aktualność systemu płac.

Tabela płac to podstawa spójnego, sprawiedliwego i transparentnego systemu wynagrodzeń – który dziś jest przewagą konkurencyjną, a niebawem wymusi go prawo. W organizacjach korzystających z tabeli, wynagrodzenia odzwierciedlają wartość pracy wnoszonej przez pracownika i jej rynkową wycenę. Firma otrzymuje gotową odpowiedź na pytanie ile płacić.

Tabela płac manaHR to automatycznie generujące się widełki płacowe. System na podstawie danych rynkowych i stanowisk w firmie sam podpowiada przedziały wynagrodzeń. Wspiera firmy w wdrażaniu przejrzystego systemu płac – bez specjalistycznej wiedzy i długotrwałych analiz.
Pomaga efektywnie rozdysponować budżet, podejmować decyzje w oparciu o dane i jasno komunikować zasady – także pracownikom i związkom zawodowym. Efekt? Większe zaufanie i zaangażowanie pracowników oraz silniejsza pozycja działu HR w oczach zarządu